この記事を読んでいるあなたは、
- 退職代行OITOMA(オイトマ)の評判・口コミを知りたい
- 退職代行OITOMA(オイトマ)の費用や特徴を知りたい
- 退職代行OITOMA(オイトマ)を使えば相談した日に出社せず退職できる?
上記のように考えているかもしれません。
この記事では「退職代行OITOMA(オイトマ)の評判や特徴、料金やサービス内容」などについてお伝えしていきます。
なお、退職代行サービスのおすすめランキングについては、以下の記事で詳しく解説しているので、ぜひ参考にしてみてください。
この記事を読んでいるあなたは、 退職代行サービスのおすすめランキングを知りたい 退職代行サービスの費用や利用者の口コミを知りたい 退職代行サービスを使えば本当に辞めれるか知りたい上記のように考えているかもしれま[…]
退職代行OITOMA(オイトマ)とは?
出典:https://o-itoma.jp/
退職代行OITOMA(オイトマ)とは、企業にさまざま交渉ができてコスパに優れている退職代行サービスです。
労働組合が運営しているサービスであるため、自分1人での退職時には難しい交渉を代わりに行ってくれます。
さらに、料金は24,000円というお得な金額になっており、誰にとっても使い勝手のよい退職代行サービスです。
退職代行OITOMA(オイトマ)の概要をまとめました。
運営会社 | 株式会社5core |
---|---|
料金 | 一律24,000円(税込) |
追加料金 | なし |
お支払い方法 |
|
対応エリア | 全国対応 |
相談方法 |
|
即日対応 | ○ |
企業への交渉 | 〇 |
公式サイト | 退職代行OITOMA(オイトマ)公式 |
退職代行OITOMA(オイトマ)サポート内容
退職代行OITOMA(オイトマ)のサポート内容は、以下の通りです。
- 退職に必要な連絡はすべて代行してくれるため、直接やりとりする必要はない
- 業界最安級の値段である
- 相談した日に退職できる
- サポートの質が良い
退職代行OITOMA(オイトマ)は連絡面をすべて代行してくれ、直接やり取りする必要がありません。
会社の人と直接話すことなく退職できる分、安心して利用しやすいです。
また、退職代行OITOMA(オイトマ)は業界最安級の価格設定になっています。
他社だと3万円前後かかってしまいますが、退職代行OITOMAならそれよりも5,000円安い料金で利用可能です。
他にも、退職代行OITOMA(オイトマ)は相談した日に退職できます。
今すぐ会社を辞めてしまいたい方にとっても利用しやすいです。
また、退職代行OITOMA(オイトマ)はサポートの質も優れています。
退職届をプレゼントしてくれたり、もしもの場合には全額返金保証してくれたりします。
退職代行OITOMA(オイトマ)の良い評判・口コミ
退職代行OITOMA(オイトマ)の良い評判・口コミを紹介していきます。
すぐに退職できた
この度はありがとうございました。すぐ退職でき感謝してます。パワハラに苦しめられ、やっと退職
ありがとうございました出典:https://g.co/kgs/7qffdJ
退職代行OITOMA(オイトマ)を利用した方からは、すぐに退職できたとの報告が多数見られました。
できる限りすぐに退職したいと考えていても、なかなか退職代行業者が動いてくれないこともあります。
しかし、退職代行OITOMA(オイトマ)であればすぐに退職できるため、とにかくすぐに退職したいと考えている方は退職代行OITOMA(オイトマ)をチェックしてみてください。
スタッフの雰囲気がよい
親切に対応して頂き、スムーズに退職できました。
出典:https://goo.gl/maps/uaPeEw3h5cr7e8es8
退職代行OITOMA(オイトマ)は、スタッフの雰囲気がよいと評判です。
自分で対応することは少なく、大部分は退職代行OITOMA(オイトマ)のスタッフに任せられます。
初めての方でも使い勝手がよいため、どんな方でも気軽に利用してみてください。
有給休暇の消化もできた
一応ブラック会社を円満に退社出来た。有給も全て消化出来た。
出典:https://goo.gl/maps/e79dNvn6GKp9AmDBA
退職代行OITOMA(オイトマ)は、有給休暇の消化も対応してもらえます。
退職代行OITOMA(オイトマ)は労働組合運営であるため、有給休暇消化の交渉に対応してもらえます。
有給休暇が消化できたら退職時にもらえる給料が増えるため、できるだけ有給休暇を消化していない方は相談をもちかけたほうがよいです。
退職代行OITOMA(オイトマ)の悪い評判・口コミ
退職代行OITOMA(オイトマ)の悪い評判・口コミを紹介していきます。
指定日の時間指定が埋まっていることがある
親切に対応して頂き、スムーズに退職できました。
指定日の時間指定が埋まってると希望時間での代行連絡が出来ないためそこだけ注意が必要です。出典:https://g.co/kgs/2TTrMq
退職代行OITOMA(オイトマ)は、指定日の時間指定が埋まっていることがある点に注意が必要です。
即日退職できる点は優れていますが、退職の連絡を入れて欲しいと考えていた時間に、他の利用者が代行連絡の予約を入れている可能性があります。
先に他の方に予定を入れられてしまうと、他の時間帯に代行連絡を頼むしかなくなります。
場合によっては、即日退職したくてもできない可能性もあるため、100%即日退職できるとは限らない点を踏まえてサービスを利用しましょう。
退職代行OITOMA(オイトマ)の特徴
退職代行OITOMA(オイトマ)の特徴を解説していきます。
丁寧なサポートが支持されている
退職代行OITOMA(オイトマ)では、丁寧なサポートが利用者から支持されています。
退職代行OITOMA(オイトマ)では退職届を用意してもらえたり、全額返金保証に対応してもらえたりします。
退職届をわざわざ自分で用意するのは面倒ですが、退職代行OITOMA(オイトマ)側で用意してもらえたらそのまま書き始めやすいです。
また、退職代行を使っても退職できなかった場合は、退職代行で支払った金額をすべて返金してもらえます。
仮に退職できなかったとしても、無駄にお金を払うことはないため安心して利用しやすいです。
相談したら即日退職ができる
退職代行OITOMA(オイトマ)は、即日退職に対応しています。
利用者の中には、今すぐに退職しないと精神的・肉体的に持たないと感じている方もいます。
そういった方で、中々すぐに会社を辞められないと悩みを抱えている方が多いです。
しかし、退職代行OITOMA(オイトマ)であれば即日退職に対応しているため、すぐに会社を辞めたいと考えている方にもおすすめです。
先ほども触れましたが、すぐに退職したいと思っても代行連絡の予約が埋まっている可能性があります。
退職代行OITOMA(オイトマ)を利用する際には、その点に注意してください。
全額返金保証がついている
退職代行OITOMA(オイトマ)では、全額返金保証が付いています。
退職代行サービスの中には、退職に失敗した場合に何も保証をしてくれないところもあります。
しかし、退職代行OITOMA(オイトマ)なら全額返金保証が付いているため、仮に退職に失敗することがあってもお金の面で損することはありません。
ちなみに、退職代行OITOMA(オイトマ)で退職に失敗するケースはほとんどないため、退職に失敗することについてあまり考える必要はないです。
無料の手厚いサポートがついている
退職代行OITOMA(オイトマ)には、無料の手厚いサポートが付いています。
退職したい際に不安を抱えている方が多く、その中でサポートがほとんどなかったら大きな不安を抱えた中で退職代行を進めることになります。
しかし、退職代行OITOMA(オイトマ)であればいくつものサポートが敷かれているため、トラブルが発生した場合でも安心して退職代行を利用できます。
実際、サポートの手厚さが心強かったとの口コミ情報も多数見られました。
一律24,000円で業界最安級を誇る
退職代行OITOMA(オイトマ)は、一律24,000円で業界最安級を誇っています。
どこが運営しているのかによって変わってきますが、退職代行サービスの料金相場は3万円前後となっています。
料金内で退職の代行連絡に対応してくれ、内容は業者によってさまざまですが手厚いサポートを提供してくれます。
しかし、退職代行OITOMA(オイトマ)では24,000円で他の退職代行サービスと同じようなサポートを受けることが可能です。
そのため、退職代行OITOMA(オイトマ)はコスパのよい退職代行サービスと言えます。
他に重視している部分がある方ならともかく、コスパのよさを重視している方は退職代行OITOMA(オイトマ)をチェックしてみてください。
労働組合運営で信頼性がある
退職代行OITOMA(オイトマ)は、労働組合運営で信頼性があります。
労働組合が運営しているのであれば、労働基準法に基づいて会社に交渉する権利が認められています。
会社への交渉は誰にでもできるものではないため、労働組合が主導となって動いている退職代行サービスの特権と考えておきましょう。
ちなみに、弁護士が運営している退職代行サービスの場合、より強制力のある請求ができます。
一般企業のみで動いている退職代行サービスや労働組合が運営している退職代行サービスだとそこまではできません。
その点を踏まえて、退職代行OITOMA(オイトマ)でよいか考えてみてください。
退職代行OITOMA(オイトマ)の注意点
退職代行OITOMA(オイトマ)の注意点を解説していきます。
サービス開始から日が浅く実績が少ない
退職代行OITOMA(オイトマ)は、サービス開始から日が浅く実績が少ないです。
実績の豊富な退職代行サービスを利用したいと考えている方も多いです。
しかし、退職代行OITOMA(オイトマ)はまだ目立った実績を残しているわけではなく、何も実績が公式サイトに掲載されていません。
実績の高さを求めている方は、公式サイトに実績が公開されているかどうかを退職代行サービス選びの参考にしてみてください。
OITOMA(オイトマ)で訴訟を起こされても対応できない
退職代行OITOMA(オイトマ)では、訴訟を起こされても対応することができません。
訴訟を起こされた場合に、弁護士が直接動いてくれる退職代行サービスであれば、そのまま弁護士を立てることができます。
しかし、退職代行OITOMA(オイトマ)は弁護士が動いてくれるわけではないため、別途自分で弁護士を立てて裁判に臨む必要があります。
その際、退職代行サービスとは別に料金が発生する点に注意が必要です。
ちなみに、退職代行で訴訟を起こしてくる会社は少ないです。
退職代行そのものは不当なものとは判断されないため、会社が大きな損を被ることがない限りは会社側からの訴訟に正当性はありません。
自分が突然会社を辞めたことで、得られるはずだった大きな利益が失われるといったことがないならあまり心配する必要はないです。
退職代行OITOMA(オイトマ)で退職するまでの手順
退職代行OITOMA(オイトマ)で退職するまでの手順を紹介していきます。
1.LINE・電話・メールなどで相談
退職代行OITOMA(オイトマ)を利用する際は、LINE・電話・メールなどで相談を進めてみましょう。
電話やメールだと時間が拘束されたり、使い勝手が悪かったりします。
しかし、LINEなら時間が拘束されることはなく、手軽にメッセージが送れます。
そのため、気軽に相談するならLINEを利用するのが望ましいです。
退職代行OITOMA(オイトマ)のLINEは公式サイトに「無料LINE@相談はこちら」というボタンを押して、退職の相談を持ちかけてみてください。
退職の相談をするだけなら、誰でも自由にできます。
相談したからといって、実際に退職代行まで進める必要はありません。
細かいことは気にしないで、まずは気軽に連絡してみてください。
2.料金の支払い
退職代行OITOMA(オイトマ)を利用することを決めたら、できるだけ早いうちに料金を支払ってください。
退職代行OITOMA(オイトマ)では、以下の支払方法に対応しています。
- クレジットカード払い
- 銀行振込
- paidy後払い
paidyでの後払いにも対応しているため、手元に資金がない方でも利用しやすいです。
また、料金の支払いと合わせて、退職する日を退職代行OITOMA(オイトマ)のスタッフと相談して決めましょう。
連絡する日付をすり合わせたら、それに合わせて必要な準備を済ませてください。
3.退職代行連絡・備品の返却
退職日が決まったら、退職代行の連絡と備品の返却に進んでいきます。
退職代行の連絡については、すべて退職代行OITOMA(オイトマ)のスタッフに任せていれば問題ありません。
ただ、退職代行はすべて丸投げしてもよいと考えている方もいますが、備品の返却などは自分で行う必要があります。
備品を返却する場合、退職日よりも早い段階で返却すると会社の人にバレてしまいます。
また、退職してから返却することを忘れてしまうと罪に問われる可能性があります。
そのため、退職してから早い段階あるいは最後に出社する日に備品を返却しましょう。
退職代行OITOMA(オイトマ)に関してよくある質問
退職代行OITOMA(オイトマ)に関してよくある質問に回答していきます。
会社から本人に連絡はこない?
退職代行OITOMA(オイトマ)を利用して退職代行の連絡を行ったとしても、会社から本人に連絡が来る可能性があります。
退職代行サービス側から会社に対し、本人に連絡しないようにあらかじめ伝えてくれます。
しかし、それでも本人に連絡してくる会社もあります。
退職日に会社から連絡がかかってきたとしても、電話に出る必要はありません。
ちなみに、会社の人が自宅を訪ねてくる可能性もあるため、社宅や寮に住んでいる方はその日のうちに引っ越したほうがよいです。
親に退職したことはバレない?
本人に対する連絡だけでなく家族にも連絡しないように伝えてくれますが、家族に連絡が届く可能性もあります。
それだけでなく、退職する際にはバレなかったとしても、転職時に身元保証人の確認でバレることもあります。
他にも、国民健康保険に切り替わるタイミングで書類が自宅に届いてバレるケースも少なくありません。
家族にバレないで、退職から転職まで進めることは難しいと考えておいたほうがよいです。
会社から訴えられることはない?
退職代行OITOMA(オイトマ)を利用していて、会社から訴えられることも少なからずあります。
先ほども触れましたが、会社側が損することが多いため、あまり会社から訴えられることはありません。
それでも、会社から訴えられることが稀にあるため、会社に訴えられたら退職代行OITOMA(オイトマ)の場合は自分で弁護士を立てましょう。
会社への返却物はどうすればいい?
退職代行OITOMA(オイトマ)を利用して退職する際に、会社への返却物は郵送あるいは最後の出社日に会社に置いておくなどの対応が適切です。
一番確実に会社にバレることなく返却するなら、郵送が望ましいです。
しかし、郵送だと手数料がかかってしまいます。
そのため、会社にバレずに金銭的な負担なく返却できるなら、自分の会社のデスクなどに置いておくとよいです。
有給消化の依頼代行もしてくれるって本当?
退職代行OITOMA(オイトマ)では、有給消化の依頼代行もしてくれます。
労働組合の交渉権を使えば、有給休暇の消化を交渉してくれます。
有給休暇の消化ができれば休暇を取りつつ給料ももらえるため、有給休暇を消化せずに残している方は交渉を依頼したほうがよいです。
退職代行OITOMA(オイトマ)の評判や口コミまとめ
この記事では、「退職代行OITOMA(オイトマ)の評判や特徴、料金やサービス内容」をお伝えしました。
退職代行OITOMA(オイトマ)は、企業にさまざま交渉ができてコスパに優れている退職代行サービスです。
他の退職代行サービスのようにさまざまな交渉に応じてくれるだけでなく、料金が相場よりも安い24,000円で依頼できる仕組みとなっており、追加料金がかかることもありません。
しかし、労働組合が運営していると企業に交渉ができても、金銭的な請求を求めることはできません。
そこまでのことになると、弁護士が直接動いてくれる退職代行サービスでないと難しいです。
退職代行OITOMA(オイトマ)のメリット・デメリットを踏まえて、どこの退職代行サービスを利用するのが自分にとって適切なのか判断しましょう。
今回の内容を踏まえて、退職代行OITOMA(オイトマ)が気になる方はチェックしてみてください。
なお、退職代行サービスのおすすめランキングについては、以下の記事で詳しく解説しているので、ぜひ参考にしてみてください。
この記事を読んでいるあなたは、 退職代行サービスのおすすめランキングを知りたい 退職代行サービスの費用や利用者の口コミを知りたい 退職代行サービスを使えば本当に辞めれるか知りたい上記のように考えているかもしれま[…]