この記事を読んでいるあなたは、
- メーカー業界におすすめの転職エージェントを知りたい
- メーカー業界に強いエージェントを選ぶコツを知りたい
- メーカー業界に転職する難易度を知りたい
上記のように考えているかもしれません。
この記事では、そんなあなたに「メーカー業界におすすめの転職エージェント・サービス10選や選ぶ際のポイント、転職の難易度」を解説していきます。
メーカー業界におすすめのエージェント一覧表
メーカー業界におすすめのエージェント一覧表は、以下のとおりです。
エージェント名 | 特徴 | 公式サイト |
---|---|---|
| doda公式サイト | |
| マイナビエージェント公式サイト | |
| リクルートエージェント公式サイト | |
| ビズリーチ公式サイト | |
| パソナキャリア公式サイト | |
| リクナビNEXT公式サイト |
メーカー業界におすすめのエージェント10選
メーカー業界におすすめのサービスやエージェントを解説していきます。
doda
出典:https://doda.jp/
dodaとは、人材紹介サービス・求人メディアを中心に展開している「パーソルキャリア株式会社」が運営する転職エージェントです。
国内の転職エージェントとしてはかなり大手で、650万人以上の利用者・17万件以上の公開求人を保有しています。
幅広い業界・業種の求人情報を保有しているため、登録しておいて間違いはない転職エージェントだと言えます。
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dodaの特徴
dodaの特徴は、以下のとおりです。
- 会員登録者数は655万人を突破!
- スカウトサービスがある
- 約17万件以上の求人情報を取り扱い
dodaはとにかくたくさんの利用者数と求人情報数を誇っており、求人情報の幅も広いため、利用者1人1人のニーズを満たすことが可能です。
またdodaにはスカウトサービスがあり、スカウトサービスでは利用者のスキル・経験に合った企業からのオファーが届くため、転職活動をより効率的に進めることが可能です。
他にも転職に役立つ情報を数多く掲載しているコラムや転職イベント・セミナーなど、転職希望者のサポートとなるようなサービスを数多く展開しています。
dodaの概要
dodaの概要は、以下の表のとおりです。
運営会社 | パーソルキャリア株式会社 |
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料金 | 無料 |
対応可能なエリア | 全国・海外 |
求人数 | 約17万件 |
公式サイト | doda公式サイトはこちら |
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マイナビエージェント
出典:https://mynavi-agent.jp/lp/051.html
マイナビエージェントとは、数多くの就職・転職サービスを展開する「株式会社マイナビ」が運営する転職エージェントです。
求職者1人1人に担当のキャリアアドバイザーがついてくれるため、転職活動が初めての方でも安心して利用できます。
キャリアアドバイザーとは別に、企業担当アドバイザーも在籍しているため、1人で転職活動を行うよりも企業の情報を得やすくなります。
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マイナビエージェントの特徴
マイナビエージェントの特徴は、以下のとおりです。
- 20代の利用者満足度No.1の転職エージェント
- 各業界・業種に精通したキャリアアドバイザーが在籍
- 初めての転職でも安心サポート
マイナビエージェントは若い転職希望者から多くの支持を集めており、20代の利用者満足度は国内の転職エージェントの中でもNo.1です。
また各業界・業種に精通したキャリアアドバイザーが、転職希望者を徹底的にサポートしてくれるため、初めて転職活動を行うという方でも安心です。
書類添削・模擬面接などの実践的なサポートも無料で利用できるため、転職の成功率を上げたいという方は積極的に利用してみてください。
マイナビエージェントの概要
マイナビエージェントの概要は、以下の表のとおりです。
運営会社 | 株式会社マイナビ |
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料金 | 無料 |
対応可能なエリア | 全国・海外 |
求人数 | 約4万件 |
公式サイト | マイナビエージェント公式サイトはこちら |
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リクルートエージェント
出典:https://www.r-agent.com/
リクルートエージェントとは、リクルート就職エージェント・リクルートダイレクトスカウトなどいくつもの転職・就職サービスを展開する「株式会社リクルート」が運営する転職エージェントです。
10万件以上の非公開求人を保有しており、利用者1人1人に合った転職サポートを提供しています。
その結果数ある転職エージェントの中で、転職支援実績No.1を獲得しています。
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リクルートエージェントの特徴
リクルートエージェントの特徴は、以下のとおりです。
- 業界No.1の求人数
- 書類添削・模擬面接など充実のサポート
- 転職支援実績No.1
リクルートエージェント最大の特徴は業界No.1の求人情報保有数です。
リクルートエージェントでは公開求人に加えて、10万件以上の非公開求人情報を保有しています。
そのため利用者の幅広いニーズを満たした転職活動支援が可能です。
書類添削・模擬面接・企業情報の提供など求人情報紹介以外のサポートも充実しているため、効率的に転職活動を行うことができます。
リクルートエージェントの概要
リクルートエージェントの概要は、以下の表のとおりです。
運営会社 | 株式会社リクルート |
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料金 | 無料 |
対応可能なエリア | 全国・海外 |
求人数 | 約54万件 |
公式サイト | リクルートエージェント公式サイトはこちら |
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ビズリーチ
出典:https://www.bizreach.jp/
ビズリーチとは、さまざまな人材紹介サービスを展開している「株式会社ビズリーチ」が運営する転職エージェントです。
スカウトに特化した転職エージェントのため、活かせるスキル・経験を持っていれば、マッチする企業が直接スカウトを送ってきてくれます。
またビズリーチに在籍しているヘッドハンターは、厳しい社内規定をクリアしたプロフェッショナルばかりのため、安心して任せられます。
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ビズリーチの特徴
ビズリーチの特徴は、以下のとおりです。
- ハイクラス向けの求人情報が豊富
- スカウト特化型の転職エージェント
- 有料プランではさらに充実したサポートを受けられる
ビズリーチの特徴は、ハイクラス向け求人情報が多いという点です。
そのため年収を上げたい、キャリアアップしたいという転職希望者におすすめです。
ビズリーチが保有している求人情報の1/3は年収1,000万円以上のハイクラス求人です。
経営幹部・管理職などのスキル・経験があれば企業やヘッドハンターからオファーを受け取ることができます。
入会時に審査があり、申し込めば誰でも利用できるというわけではありませんが、より高みを目指す方は申し込んでみることをおすすめします。
ビズリーチの概要
ビズリーチの概要は、以下の表のとおりです。
運営会社 | 株式会社ビズリーチ |
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料金 | 無料(プレミアムステージの場合月額 5,500円) |
対応可能なエリア | 全国・海外 |
求人数 | 約5万件 |
公式サイト | ビズリーチ公式サイトはこちら |
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パソナキャリア
出典:https://www.pasonacareer.jp/
パソナキャリアとは、「株式会社パソナ」が運営する転職エージェントです。
47都道府県全てに支店を展開しており、転職サポートの手厚さ・丁寧さには定評があります。
利用者の満足度も非常に高く、オリコン満足度調査の「利用者満足度:転職エージェント部門」では4年連続でNo.1を獲得しています。
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パソナキャリアの特徴
パソナキャリアの特徴は、以下のとおりです。
- ハイキャリア求人を数多く保有している
- 求人紹介からアフタサポートまで利用者を徹底サポート
- 利用者満足度96%
パソナキャリアの特徴としては充実したサポート体制が挙げられます。
パソナキャリアでは求人紹介だけでなく、書類添削・模擬面接、内定後サポートまで幅広いサポートを提供しています。
また利用者には業界専任コンサルタントが担当してくれるため、転職に関して不安を抱えている人でも安心です。
パソナキャリアで保有している求人情報の半分は年収800万円以上のハイクラス求人なため、年収アップ・キャリアアップを狙っている方にもおすすめできます。
パソナキャリアの概要
パソナキャリアの概要は、以下の表のとおりです。
運営会社 | 株式会社パソナ |
---|---|
料金 | 無料 |
対応可能なエリア | 全国・海外 |
求人数 | 約15,000件 |
公式サイト | パソナキャリア公式サイトはこちら |
リクナビNEXT
出典:https://next.rikunabi.com/
リクナビNEXTとは、先ほど紹介したリクルートエージェントと同じ「株式会社リクルート」が運営している転職エージェントです。
国内に1,000万人以上の転職希望者が利用しており、保有している求人情報数も国内トップクラスです。
利用者の年齢層も幅広く、1人1人に合った求人情報を見つけることができます、
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リクナビNEXTの特徴
リクナビNEXTの特徴は、以下のとおりです。
- 国内トップレベルの利用者数
- 企業からの直接オファーを受けられる
- 若年層の利用者が多い
リクナビNEXTの特徴は、とにかく利用者・求人情報数が多くリクナビNEXTでは8万件以上の求人情報を取り扱っています。
対象年齢や業界・業種が幅広いため、年齢・目指している業界・業種に関係なく利用できます。
エージェントから紹介される求人情報の他にも、企業側がオファーを送ってくることもあるため、より効率的に転職活動を進めることが可能です。
リクナビNEXTの概要
リクナビNEXTの概要は、以下の表のとおりです。
運営会社 | 株式会社リクルート |
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料金 | 無料 |
対応可能なエリア | 全国・海外 |
求人数 | 約8万件 |
公式サイト | リクナビNEXT公式サイトはこちら |
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リクルートダイレクトスカウト
出典:https://directscout.recruit.co.jp/ad/013/sp/
リクルートダイレクトスカウトとは、リクルートエージェント・リクナビNEXTと同じ「株式会社リクルート」が運営している転職エージェントです。
リクルートが運営する他の転職エージェントとは異なり、ハイクラス求人に特化したスカウト型転職エージェントとなっています。
登録時に記入したレジュメの内容を基に、ヘッドハンター・企業がスカウトメールを送ってくれるため、利用者は登録したらスカウトが来るのを待つだけです。
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リクルートダイレクトスカウトの特徴
リクルートダイレクトスカウトの特徴は、以下のとおりです。
- 利用者に合った企業からスカウトが届く
- ハイクラス求人が多い
- プロのヘッドハンターが多数在籍
リクルートダイレクトスカウトの特徴は、利用者に合った企業からスカウトが届くという点です。
リクルートダイレクトでは登録時に提出するレジュメを基にスカウトメールを送ってくれます。
レジュメを精査するのはプロのヘッドハンターや、厳しい査定を通過した優良企業のため、ミスマッチを防ぎたいという方にはおすすめです。
また一般公開されていないハイクラス求人が多いため、年収アップ・キャリアアップを狙う方にもおすすめできます。
リクルートダイレクトスカウトの概要
リクルートダイレクトスカウトの概要は、以下の表のとおりです。
運営会社 | 株式会社リクルート |
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料金 | 無料 |
対応可能なエリア | 全国・海外 |
求人数 | 約2万件 |
公式サイト | リクルートダイレクトスカウト公式サイトはこちら |
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JACリクルートメント
出典:https://www.jac-recruitment.jp/
JACリクルートメントとは、「株式会社 ジェイ エイ シー リクルートメント」が運営する転職エージェントで、ハイクラス・ミドルクラスの求人情報を数多く保有しています。
特に管理職・技術・専門職転職に精通しており、このような業種を狙っている方にはおすすめです。
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JACリクルートメントの特徴
JACリクルートメントの特徴は、以下のとおりです。
- 外資系企業・海外進出企業などのグローバル転職に強い
- 業界・業種に精通した1,200名のコンサルタントがサポート
- ハイクラス・ミドルクラス求人が多い
JACリクルートメントの特徴としては、外資系企業・海外進出企業などのグローバル転職に強いという点が挙げられます。
JACリクルートメントはロンドン発祥の日系転職エージェントで、独自のグローバルネットワークを構築・駆使して、グローバル転職支援実績を積み重ねてきました。
またJACリクルートメントには各業界・業種に精通したコンサルタントが約1,200名も在籍しています。
業界・業種出身のコンサルタントも多いため、よりリアルな情報を手に入れることができます。
JACリクルートメントの概要
JACリクルートメントの概要は、以下の表のとおりです。
運営会社 | 株式会社 ジェイ エイ シー リクルートメント |
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料金 | 無料 |
対応可能なエリア | 全国・海外 |
求人数 | 約45,000件 |
公式サイト | JACリクルートメント公式サイトはこちら |
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ワークポート
出典:https://www.workport.co.jp/
ワークポートとは、「株式会社ワークポート」が運営する転職エージェントで、求人情報の紹介・サポート体制には定評があり、転職決定人数では業界No.1を獲得しています。
厳選された求人情報と、きめ細やかなサポートで利用者の転職を最大限サポートしてくれます。
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ワークポートの特徴
ワークポートの特徴は、以下のとおりです。
- 経験とデータを駆使して利用者に合った求人情報を紹介
- ホテルのコンシェルジュのようなきめ細かいサポート
- 転職決定人数No.1
ワークポート最大の特徴は、業界でもトップクラスのサポート力です。
ワークポートには経験・知識が豊富なキャリアコンサルタントが利用者の転職活動をサポートしてくれます。
求人の紹介だけでなく、内定後の入社日調整、待遇の交渉など個人では難しい手続き・交渉などを全て代行してるため、初めて転職活動をするという方でも安心です。
ワークポートの概要
ワークポートの概要は、以下の表のとおりです。
運営会社 | 株式会社ワークポート |
---|---|
料金 | 無料 |
対応可能なエリア | 全国・海外 |
求人数 | 約56,000件 |
公式サイト | ワークポート公式サイトはこちら |
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type転職エージェント
出典:https://type.career-agent.jp/
type転職エージェントとは、「株式会社キャリアデザインセンター」が運営する転職エージェントです。
type転職エージェントは31万人以上の転職支援実績を誇っており、経験・知識が豊富なキャリアコンサルタントが、利用者に合った企業を紹介してくれます。
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type転職エージェントの特徴
type転職エージェントの特徴は、以下のとおりです。
- 転職のプロが最後まで徹底サポート
- 転職相談会・セミナーを度々開催
- 年収・キャリアアップにもおすすめ
type転職エージェント最大の特徴は、転職のプロが最後まで徹底サポートしてくれるという点です。
type転職エージェントには数多くの転職支援を行ってきたキャリアコンサルタントが数多く在籍しています。
求人情報の紹介の他にも、書類添削・模擬面接・企業との交渉など幅広いサポートを受けることが可能です。
またtype転職エージェントは転職相談会やセミナーも度々開催しているため、利用を検討している方は参加してみることをおすすめします。
type転職エージェントの概要
type転職エージェントの概要は、以下の表のとおりです。
運営会社 | 株式会社キャリアデザインセンター |
---|---|
料金 | 無料 |
対応可能なエリア | 全国・海外 |
求人数 | 約2万件 |
公式サイト | type転職エージェント公式サイトはこちら |
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メーカー業界に強いエージェントを選ぶ際のポイント
メーカー業界に強いエージェントを選ぶ際のポイントを解説していきます。
メーカー業界に転職する理由を明確にする
メーカー業界に強いエージェントを選ぶ際のポイント、1つ目はメーカー業界に転職する理由を明確にすることです。
「メーカー業界でこんなことを実現したい」という理由を明確にしておくと、面接の際のアピールにもなります。
メーカー業界と一言で言ってもさまざまな企業が存在します。
メーカー業界に転職する理由を明確にしておくことで、キャリアコンサルタントがあなたにマッチする企業を紹介しやすくなります。
企業側としてもなんとなくメーカー業界を希望している人よりも、明確な目標がある人の方が好印象を抱きます。
今までの経験が活かせる企業を探す
メーカー業界に強いエージェントを選ぶ際のポイント、2つ目は今までの経験が活かせる企業を探すことです。
転職活動で他でも活かせるスキル・経験は大きなアピールポイントになります。
そのためには自己分析を行い、自分のスキル・経験の棚卸をすることが重要です。
自分の強みが分かってないと、そもそも業界・業種選びの段階からつまづいてしまいます。
自己分析のやり方がわからないという方は、転職エージェントで相談しましょう。
転職する上で優先したい事柄を決めておく
メーカー業界に強いエージェントを選ぶ際のポイント、3つ目は転職する上で優先したい事柄を決めておくことです。
仕事のやりがい・今後のキャリア・収入・ワークライフバランス・職場環境など、転職の目的は人それぞれです。
自分が何を求めているのかは事前に決めておきましょう。
現状の不安だけで転職活動をしていると、企業とのミスマッチが起きやすく、転職活動を繰り返すことになってしまいます。
メーカー業界へ転職の際にエージェントを利用するメリット
メーカー業界への転職の際にエージェントを利用するメリットを解説していきます。
自分に合ったメーカーの企業を紹介してもらえる
メーカー業界へ転職の際にエージェントを利用するメリット、1つ目は自分に合ったメーカーの企業を紹介してもらえるという点です。
自分で求人情報を探していても、求人情報に書かれている以上の情報を得ることはできません。
しかし転職エージェントを利用すると、企業の内部の情報なども教えてもらえます。
また転職エージェントは数多くのメーカー企業の求人情報を保有しているため、思わぬ企業を紹介してもらえることもあります。
そのため転職エージェントを利用した方が、転職先の選択肢は広がります。
ライバルが少ない非公開求人を持っている
メーカー業界へ転職の際にエージェントを利用するメリット、2つ目はライバルが少ない非公開求人を持っているという点です。
個人で求人情報を検索し、ヒットするのは一般公開されている求人情報です。
一般公開されている求人情報は多くの人の目に触れるため、その分競争率が高くなります。
転職エージェントは一般には公開されていない非公開求人を保有しており、転職エージェントに登録しないと閲覧できません。
そのため必然的にライバルは少なくなります。
非公開求人の中には優良企業の求人情報も多いため、転職活動の成功率をアップさせてくれます。
履歴書添削や面接対策をしてもらえる
メーカー業界へ転職の際にエージェントを利用するメリット、3つ目は履歴書添削や面接対策をしてもらえるという点です。
転職活動をしている人の中には「なかなか書類選考を突破できない」「面接で緊張してしまう」という方も多いでしょう。
転職エージェントの中には書類添削・面接対策などのサポートを実施しているところも多いです。
指導してくれるのは転職のプロなため、改善点を明確に指摘してくれます。
大元を改善していけば、より効率的に転職活動を進めることができます。
メーカー業界へ転職の際にエージェントを利用するデメリット
メーカー業界への転職の際にエージェントを利用するデメリットを解説していきます。
エージェントによって対応の質や求人数に偏りがある
メーカー業界へ転職の際にエージェントを利用するデメリットは、エージェントによって対応の質や求人数に偏りがあるという点です。
現在日本には数多くの転職エージェントが存在しており、全ての転職エージェントが膨大な求人情報を保有しているわけではありません。
中には業界・業種特化型の転職エージェントもあります。
そのためそもそもメーカー業界の企業の求人情報が少ない転職エージェントを利用してしまうと、転職活動がうまくいかない場合があります。
また転職エージェントには数多くのキャリアコンサルタントが在籍しており、その全てが良い対応をしてくれるとは限りません。
いくつか転職エージェントに登録しておき、その中で自分と相性の良い転職エージェントを利用するのがおすすめです。
担当者によっては転職が成功しないこともある
メーカー業界へ転職の際にエージェントを利用するデメリットは、担当者によっては転職が成功しないこともあるという点です。
転職活動を効率的に進めるためには、担当者との相性が非常に重要です。
キャリアコンサルタントも人間なため、当然相性が合わない人に当たってしまう可能性もあります。
転職者の希望通りの求人情報を紹介してくれない、応募を急かされるといった対応をされることもあるでしょう。
対応に満足しない際は、早めに担当者を変えてもらうようにお願いしたほうが良いです。
仕事をしながら転職活動するのが難しい
メーカー業界へ転職の際にエージェントを利用するデメリットは、仕事をしながら転職活動するのが難しいという点です。
転職活動には膨大な労力・時間が必要で、特に仕事をしながら転職活動をしていると、日々の業務も加わってくるため、非常に忙しい毎日を送ることになります。
職場の人に転職活動をしていることが知られてしまうと、居心地の悪さを感じてしまうこともあります。
何か悩みがあれば転職エージェントや周りの人に相談してみると良いでしょう。
メーカー業界とは
メーカー業界とは、私たちが日々の生活で使う「モノ(製品)」を生産する業界です。製造業とも呼ばれています。
生産している分野ごとに、自動車メーカー・食品メーカー・アパレルメーカーなどに分類されます。
ここではメーカー業界について解説していきます。
メーカー業界の主な職種
メーカー業界には、主に以下のような職種に分かれています。
- 営業
- 生産管理
- 商品企画
- 研究開発
- 製造
- 宣伝・広報
- 資材調達
転職エージェントでよく求人情報が出ているのは営業・製造などの職種です。
特に営業は未経験で経験・スキルがない人でも入社しやすいです。
一方で研究開発などの職種は経験・スキルを重視されるため、ハードルは高くなります。
メーカー業界の主な業種
メーカー業界の業種は「製造業」に分類され、生産している商品の分野で分類されることが多いです。
メーカー業界では以下のような分野が人気です。
- 自動車メーカー
- 食品メーカー
- アパレルメーカー
日本には世界的に有名な自動車メーカー・食品メーカーが存在しており、そのような企業に入社するのは必然的に難易度は高くなってしまいます。
しかしメーカー業界は待遇の良い企業が多く、入社するメリットは多いです。
メーカー業界へ転職する難易度
メーカー業界へ転職する難易度を解説します。
メーカー業界未経験からの転職
メーカー業界未経験からの転職は、かなり難易度が高いです。
特に専門性の高いメーカーや、大手メーカーは、多くの知識・スキルを求められる、倍率が高いなど数多くのハードルを超えなければなりません。
中小メーカーは、先ほどご紹介したメーカー企業よりも難易度は多少下がりますが、メーカー業界でも活かせる経験・スキルがないと難しいです。
未経験でメーカー業界に転職する際は、自身のスキル・経験・知識がどのように役立つのかをアピールできるのかが大きな鍵を握ります。
20代でメーカー業界へ転職
20代でのメーカー業界転職は、他の年代と比べると難易度はグンと下がるため、業界未経験だったとしても成功する可能性は十分あります。
20代は社会人歴が浅く実務面でアピールできることが少ないため、メーカー業界経験者であれば、その旨をアピールしていきましょう。
20代のメーカー業界未経験者がアピールしやすい内容としては、大学で学んだことが挙げられます。
希望するメーカー企業と近い分野を専攻で学んでいれば、十分アピールポイントになります。
30代でメーカー業界へ転職
30代でのメーカー業界転職は、ある程度社会人経験も長いため、経験・スキル・知識をどのようにアピールするかが重要になってきます。
メーカー業界の知識はもちろん、前職で得たスキル・経験がどのように役立つのかを具体的にアピールしましょう。
面接で将来の展望を聞かれることも多々あるため、理想に偏ってしまわないように、今後のキャリア像などをしっかりアピールできると転職成功が近づきます。
40代でメーカー業界へ転職
20代・30代と比べると、40代でメーカー業界への転職は非常に難易度が高いです。
メーカー業界に限らず、40代は経験の有無に関係なく転職しにくい年代と言えます。
しかし40代は、20代・30代と比べて社会人歴も長く、前職で得た知識・経験・スキルが豊富だという強みがあります。
特にマネジメントスキルを持っている人材は、企業からのニーズが高いため、業界未経験や年齢といったマイナス要素を補完してくれます。
メーカー業界に転職する際に必要なスキル
メーカー業界に転職する際に必要なスキルを紹介します。
マーケティングスキル
メーカー業界に転職する際に必要なスキルは、マーケティングスキルです。
マーケティングスキルとは、生産された商品を宣伝し、顧客に情報を届けるスキルを指します。
メーカー業界は製造業に分類されますが、生産した商品を販売するのも業務の一環です。
そのため生産した商品をどのように宣伝したら売れるのか、市場調査をした上で戦略を練る必要があります。
メーカー業界に限らず、マーケティングスキルを持った人材はどの企業からも重宝されるため、身につけておくことをおすすめします。
コミュニケーションスキル
メーカー業界に転職する際に必要なスキルはコミュニケーションスキルで、特に営業を行う人に求められるスキルです。
メーカー企業と一言で言っても、さまざまな職種の人々が在籍しています。
そのため業務を効率良く進めるためには、部署間でコミュニケーションを取ることが重要です。
また社外の人に資材を発注する、商品を売り込むといった場面でもコミュニケーションスキルが必要になるため、社会人には必須のスキルと言えるでしょう。
何事にも対応できる柔軟力
メーカー業界に転職する際に必要なスキルは何事にも対応できる柔軟力です。
メーカー業界に限った話ではありませんが、仕事をしていると不測の事態が起こるものです。
その際に適切な判断を下すことで被害を最小限に抑えられます。
マニュアルに凝り固まっていると、場合によっては不適切な判断をしてしまうこともあるため、ある程度の柔軟さは必要です。
語学力
メーカー業界に転職する際に必要なスキルは語学力です。
近年海外に進出する日本メーカー企業は非常に多いです。
職種によっては海外の拠点に異動する、海外の企業と商談をするといった場面が訪れる可能性もあります。
語学力を持っていると海外を相手にする際に重宝される人材になれるため、習得しておくと便利です。
英語はもちろん、製造で力をつけている中国語などもおすすめです。
メーカー業界のエージェントを利用する際の流れ
メーカー業界のエージェントを利用する際の流れは、以下のステップで行います。
- 公式サイトからエージェントに無料登録
- 担当者と面談
- 条件に合う求人を探す
- 気になる求人があれば応募・面接
- 企業から内定をもらえば入社
メーカー業界のエージェントを利用するには、最初に転職エージェントの公式サイトから登録を行います。
登録するとエージェントから面談日程調節の連絡が来るため、都合の良い日を連絡しましょう。
面談では希望する業界・職種・待遇など様々な条件の擦り合わせを行います。
面談の内容を基に求人紹介を行うため、希望があればしっかり伝えましょう。
面談が終了すると求人情報の紹介が始まります。
その中で気になる企業があれば応募・面接と選考に進んでいきます。
応募の際に不安があれば、書類添削・模擬面接などのサポートを受けるのがおすすめです。
選考を進んでいき、企業から内定をもらえれば転職活動は終了し、入社日の調整や待遇の交渉などもエージェントが代行してくれます。
メーカー業界のエージェントに関するよくある質問
メーカー業界に強いエージェントに関してよくある質問に回答していきます。
メーカー業界への転職は未経験でもできるの?
メーカー業界への転職は未経験でも可能ですが、非常に難易度は高いです。
未経験からメーカー業界に転職する際は、前職で得たスキル・経験・知識をメーカー業界でどのように活かすことができるかをアピールすることが重要です。
また比較的若い20代の方が、将来性を買われてメーカー企業に入社できる可能性が高いです。
大手メーカーへの転職はできるの?
大手メーカーへの転職は可能ですが、難易度は非常に高いです。
大手メーカーは収入・福利厚生を充実させている企業が多く、競争率が非常に高くなっています。
メーカー業界を経験しておくに越した事はありませんが、未経験の場合はしっかりと戦略を練ってアピールしていく必要があります。
メーカー転職は難しいの?
メーカー転職は全体的に難易度はやや高めです。
大手よりも中小メーカーの方が難易度は落ちますが、簡単だというわけではありません。
特に専門性が問われるメーカー企業を希望する場合は、求められるスキル・経験・知識のレベルも上がるため、転職エージェントを利用して、自身のアピールポイントを明確にしましょう。
メーカー業界に強いエージェントランキングのまとめ
この記事では、「メーカー業界におすすめの転職エージェント・サービス10選や選ぶ際のポイント、転職の難易度」などを解説しました。
日本には数多くの転職エージェントが存在しており、それぞれ求人数や得意分野が異なります。
メーカー業界に強い転職エージェントもあるため、メーカー業界への転職を希望する方は、業界に特化した転職エージェントを選ぶのがおすすめです。
メーカー業界は競争率が高いため、転職の難易度はやや高めです。
しかし自身の強みをしっかり見極め、効果的にアピールすることで転職を成功させる可能性を高めることができます。
転職エージェントでは求人情報の紹介だけでなく、自身の強みを見つける手助けもしてくれるため、メーカー業界への転職を希望している方は登録しておくのがおすすめです。